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崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及推廣；
2、根據(jù)市場營銷計劃，完成部門銷售指標(biāo)；
3、開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍；
4、管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃。
任職資格：
1、1-2年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，業(yè)績突出者優(yōu)先；
2、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng)，具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧，具有親和力；
3、具備一定的市場分析及判斷能力，良好的客戶服務(wù)意識；
4、有責(zé)任心，能承受較大的工作壓力；
5、有團(tuán)隊協(xié)作精神，善于挑戰(zhàn)。
人才是公司價值、股東價值的創(chuàng)造者，是構(gòu)成企業(yè)核心競爭力的重要組成要素，是實(shí)現(xiàn)公司科學(xué)發(fā)展的第一推動力。我們的人才理念是“尊重、實(shí)干、成長、共贏”。
尊重 我們?yōu)閱T工提供具有包容性和競爭性的工作環(huán)境，尊重員工的個性化訴求，重用優(yōu)秀者，培養(yǎng)潛力者，關(guān)愛經(jīng)歷磨難、忠于企業(yè)的員工。
實(shí)干 我們欣賞踏實(shí)肯干、確有實(shí)績的員工，鼓勵發(fā)現(xiàn)問題、獻(xiàn)計獻(xiàn)策的員工，表彰勇于創(chuàng)新并付諸實(shí)踐的員工。
成長 我們?yōu)閱T工規(guī)劃富有挑戰(zhàn)性的工作，提供專業(yè)序列和管理序列相結(jié)合的雙軌制發(fā)展通道，鼓勵員工不斷超越自我，使各類人才用當(dāng)適任、用當(dāng)其時、用當(dāng)盡才。
共贏 我們倡導(dǎo)分享經(jīng)營成果的共贏理念，激勵先進(jìn)、鞭策后進(jìn)，營造個人、公司、股東和社會的多贏局面，實(shí)現(xiàn)個人與組織的和諧發(fā)展。
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